【建设行业.报道】历经两次修订的《水污染防治法》明确设立了水源地环境保护专章，其中规定“地方政府要落实饮用水水源保护区制度，加强饮用水水源地保护。”另据《全国集中式饮用水水源地环境保护专项行动方案》，2018年底前要全部完成长江经济带县级及以上和其他地区地级及以上城市水源地清理整治。2019年底前，要全部完成所有县级及以上城市水源地环境整治。

　　当前饮用水水源地的管理与保护形势严峻，部分水源地保护区处于整体开放的水循环系统之中，需要加大整治力度，由此水处理相关人才的需求也出现明显攀升。据英才网联(www.800hr.com)旗下化工英才网(www.chenhr.com)最新招聘数据显示，截至2018年12月中旬，化工行业的人才需求与去年同期相比上涨了10.8%。其中水处理、净化工程师等职位招聘出现明显增长。

　　水处理职位需求同比上涨13.6%

　　化工英才网招聘数据显示，截至今年12月中旬，水处理类职位的招聘需求与去年同期相比上升了13.6%。从区域上看，北京、上海涨幅较高，同比分别上涨15%、14.8%。恢复水生态治理为主的系统性治理将逐步成为未来市场的发展趋势，水处理职位需求量也将提升。

　　化工英才网的薪酬数据显示，该职位在北京、福建、浙江的平均薪资较高，分别为8015元/月、8217元/月、8004元/月。

　　净化工程师需求同比上涨13.2%

　　化工英才网的招聘数据显示，截至今年12月中旬，净化工程师的招聘需求与去年同期相比上升了13.2%。从区域上看，上海、江苏涨幅较高，分别上涨了14.3%、13.5%

　　化工英才网的薪酬数据显示，上海、江苏、浙江的平均薪资较高，分别为9334元/月、9330元/月、9143元/月

　　化工英才网的招聘顾问指出，随着水源地专项整治大范围开展，相关职位的招聘需求将逐步攀升，而我国环保领域的发展也将更加规范化。

（责编：李霞）